Personalvermittlung Regensburg. Mit Garantie.
Regensburg trägt zwei Wirtschaften gleichzeitig: eine Welterbe-Altstadt mit Tourismus und Handel, und im Süden und Osten einen der dichtesten Hightech-Gürtel Bayerns — Fahrzeugendmontage, Halbleiter- und Leistungselektronikfertigung, dazu ein gewachsenes Life-Science-Umfeld rund um Universitätsklinikum und Biopark. Universität und Technische Hochschule entlassen jedes Jahr große Absolventenjahrgänge in Informatik, Elektrotechnik und Wirtschaft. Für Arbeitgeber heißt das: reichlich Nachwuchs, aber ein sehr enger Markt bei allem, was Reinraum-, Elektronik- oder Regulatorik-Erfahrung verlangt.
Arbeitsmarkt Oberpfalz
Wie der Markt hier tickt.
Der Regensburger Arbeitsmarkt ist einer der angespanntesten in Ostbayern, und die Engpässe sind sehr klar verteilt: Prozess- und Elektroniktechniker für Reinraumfertigung, Instandhalter im Dreischichtbetrieb, Qualitäts- und Zulassungsfachleute aus Medizin- und Biotechnik sowie Bauleiter. Akademischen Nachwuchs liefern Universität und Technische Hochschule zuverlässig, gewerbliche Fachkräfte kommen dagegen aus den Landkreisen Cham, Schwandorf, Kelheim und Straubing-Bogen — mit Anfahrten über Bundesstraßen statt über die Schiene. Weil die großen Fertigungen rund um die Uhr laufen, entscheidet bei gewerblichen Profilen oft die Schichtzulage über die Zusage und nicht das Grundgehalt.
Gehaltsniveau Regensburg · +3–6 % über Basis
Was Sie hier zahlen müssen.
Regensburg zahlt einige Prozent über dem fränkischen Basisniveau, weil tarifgebundene Großbetriebe aus Fahrzeugbau und Elektronikfertigung die Messlatte setzen und Zulieferer nachziehen müssen. Die Mieten liegen dafür auf dem Niveau deutlich größerer Städte: Welterbe-Ensemble und Studierendennachfrage halten das Wohnungsangebot dauerhaft knapp, weshalb Zuzügler den Gehaltsvorsprung schneller wegrechnen, als es die Prozentzahl vermuten lässt.
Finance & Steuern
| Rolle | Jahresbrutto |
|---|---|
| Finanzbuchhalter/in | 44.000 – 56.000 € |
| Lohnbuchhalter/in | 46.000 – 58.000 € |
| Steuerfachangestellte/r | 42.000 – 54.000 € |
| Bilanzbuchhalter/in (IHK) | 52.000 – 68.000 € |
| Controller/in | 58.000 – 75.000 € |
| Leiter/in Rechnungswesen | 78.000 – 98.000 € |
Bau & Ingenieure
| Rolle | Jahresbrutto |
|---|---|
| Bauleiter/in Hochbau | 62.000 – 82.000 € |
| Polier/in | 52.000 – 66.000 € |
| Kalkulator/in | 58.000 – 76.000 € |
| Projektleiter/in Bau | 75.000 – 95.000 € |
| TGA-Planer/in | 56.000 – 72.000 € |
| Bauzeichner/in | 38.000 – 48.000 € |
Angegeben ist das bundesweite Basisniveau (Metropolregion Nürnberg) für erfahrene Fachkräfte. Für Regensburg gilt: +3–6 % über Basis. Vollständige Spannen nach Erfahrung im Gehaltsbenchmark 2026.
Offene Stellen in Regensburg.
Aktuell 2 offene Positionen bei unseren Kunden vor Ort — alle in Festanstellung, direkt beim Unternehmen.
So arbeiten wir für Sie
Bundesweit — aus Nürnberg.
Ehrlich gesagt: Wir unterhalten kein Büro in Regensburg — unser Team von 14 Köpfen sitzt in Nürnberg und vermittelt von dort bundesweit. Für Sie ändert das nichts am Ergebnis: Wir sprechen Kandidaten in der Region Oberpfalz gezielt an, qualifizieren sie im strukturierten Interview vor und stellen Ihnen nur passende Profile vor — mit derselben Besetzungsgarantie wie vor unserer Haustür.
- Erste qualifizierte Bewerbungen nach 7 Tagen
- Besetzung im Regelfall in 15 Tagen
- Besetzungs- und Nachbesetzungsgarantie
Frankenstraße 146, 90461 Nürnberg
+49 15888 641575
Häufige Fragen: Personalvermittlung Regensburg
Sind Sie mit einem Büro in Regensburg vertreten?
Nein. FACT TALENTS arbeitet ausschließlich vom Frankencampus in Nürnberg aus, eine ostbayerische Dependance existiert nicht. Regensburg liegt gut eine Autostunde entfernt, für Kick-off und finale Runden sind wir also schnell da — das Tagesgeschäft läuft digital. Eine Präsenz vor Ort schreiben wir uns nicht zu, nur weil die Strecke kurz ist.
Warum sind Elektronik-Fachkräfte in Regensburg so schwer zu bekommen?
Weil sich mehrere Halbleiter- und Elektronikfertigungen denselben, sehr schmalen Kandidatenkreis teilen. Reinraum-, ESD- und Prozesserfahrung wird lokal ausgebildet und lokal gebunden; wer wechselt, wechselt meist innerhalb desselben Clusters. Wir suchen deshalb in zweiter Linie in benachbarten Verfahren — Medizintechnikfertigung, Feinwerktechnik, Photovoltaik — und kalkulieren eine faire Einarbeitungszeit von Anfang an ein.
Wie weit ziehen Sie den Suchradius um Regensburg?
In der Regel auf 45 bis 60 Fahrminuten, was Kelheim, Straubing, Schwandorf, Cham und Landshut einschließt. Darüber hinaus steigt die Absprungquote deutlich, weil die Verbindungen in die Landkreise fast durchgängig Straßenverbindungen sind und im Winter unzuverlässig werden. Bei Schichtstellen setzen wir die Grenze bewusst enger.